08.07.2021 |
Украинцам по умолчанию сложно и неприятно давать критическую обратную связь. Поэтому совещания, где сотрудники могут услышать фидбэк от руководства, происходят редко и тогда, когда уже «накипело». Три совета лидерам, как правильно критиковать работу команды. |
Переглядів: 1760 |
Далі |
|
|
07.07.2021 |
В обозримом будущем процессы управления коллективами, развитием талантов внутри компаний, перестанут быть отдельной сферой HR-деятельности. Многие аспекты этой работы будут полностью интегрированы в бизнес-процессы. Ведущую роль в этом преобразовании выполнят цифровые технологии. |
Переглядів: 1465 |
Далі |
|
|
05.07.2021 |
Какими качествами и навыками нужно обладать для работы с персоналом? |
Переглядів: 1574 |
Далі |
|
|
02.07.2021 |
На роботі з колегами ми проводимо більше часу, ніж з рідними. Тому компаніям важливо попіклуватися про те, щоб атмосфера в офісі була не лише робочою, а й цікавою: влаштовувати цікаві дні для співробітників, давати їм змогу разом невимушено спілкуватися, а не обмежуватися спільними походами на обід. Це допоможе підтримати командний дух. Від атмосфери в компанії залежить настрій співробітників, загальний результат і успіх. |
Переглядів: 1825 |
Далі |
|
|
01.07.2021 |
Удаленная работа — на пике популярности. Где-то она на постоянной основе, где-то частично. Зачастую новый режим представляет собой лишь физический переход, но не изменение общей концепции. Другими словами, это нельзя назвать полноценной «виртуальной» работой. В редких случаях изменения касаются протоколов, политики и инструментов. Однако перемены должны проходить по всем шести направлениям. |
Переглядів: 1526 |
Далі |
|
|
30.06.2021 |
Рітейл — одна з найбільш чутливих сфер бізнесу не лише в Україні, а й в усьому світі. Торгівельні центри йдуть на локдаун першими та відкривають свої двері для клієнтів останніми. Працівники вимушені залишатися на цей період без роботи, частково або повністю. Такі коливання суттєво вплинули на ринок праці саме в цьому секторі. З початку 2021 року ринок праці змінився й не на користь роботодавців. |
Переглядів: 1440 |
Далі |
|
|
29.06.2021 |
Эксперты считают, что беспорядки, вызванные пандемией, — прекрасное время для продвижения по карьерной лестнице. Здесь собраны четыре характеристики, на которые обращают внимание HR-руководители успешных компаний, выбирая людей на должность управленцев. |
Переглядів: 1745 |
Далі |
|
|
25.06.2021 |
Питання мотивації — одвічне. Ще Аристотель у творі «Поетика і риторика» зазначав: «Все, що люди роблять, вони роблять з семи причин: випадково, відповідно до вимог природи, з примусу, за звичкою, під впливом роздумів, гніву та пристрасті». |
Переглядів: 1632 |
Далі |
|
|
24.06.2021 |
От правильного выбора нового сотрудника зависит эффективность бизнес-процессов и даже репутация компании. Именно поэтому HR оценивает риски, связанные с поведением сотрудника на работе, а также эмоциональную атмосферу, которую он привнесет в коллектив. |
Переглядів: 2444 |
Далі |
|
|
23.06.2021 |
Facebook разрешит большинству сотрудников работать из дома. Также компания разрешит запрашивать удаленку в других странах. |
Переглядів: 1134 |
Далі |
|
|
22.06.2021 |
Донедавна роботодавці активно обговорювали питання ефективної взаємодії з кандидатами та працівниками покоління Y. Натомість представники покоління Z сприймались (часто й зараз сприймаються) як діти, яким ще зарано замислюватись про роботу. Попри це покоління Z впевнено опановує ринок праці. |
Переглядів: 1592 |
Далі |
|
|
18.06.2021 |
Как внедрить изменения в компании наиболее успешно? Как справиться с внутренними ограничениями, которые мешают изменениям? |
Переглядів: 1307 |
Далі |
|
|
17.06.2021 |
Світ трансформується щодня. Те, що було актуальним сьогодні, може втратити свою новизну наступного дня. Проте певні речі залишаються незмінними — освіта та необхідність розвитку та вдосконалення власних навичок. Це стосується кожної сфери нашого життя та професії. |
Переглядів: 3382 |
Далі |
|
|
15.06.2021 |
Основою ефективних взаємовідносин (із клієнтами, друзями, колегами, кандидатами чи роботодавцем) є чесність. Вам пробачать неправильно зроблений наголос, помилку в реченні, неточність у формулюванні думки. Але не пробачать перекручених фактів, маніпуляцій даними, підміну понять. |
Переглядів: 2079 |
Далі |
|
|
14.06.2021 |
QS World University Rankings опубликовал рейтинг лучших ВУЗов мира. Среди всех учреждений — восемь украинских университетов. Это больше, чем когда-либо. |
Переглядів: 1635 |
Далі |
|
|
11.06.2021 |
Сотрудники компании Apple выступили против нового правила корпорации, которое обязывает их работать в офисе не менее трех дней в неделю. |
Переглядів: 1312 |
Далі |
|
|
10.06.2021 |
У вас высокая зарплата, приятные коллеги, хороший начальник, а вы вдруг захотели поменять работу? Ничего удивительного! Карьера — это не только подъемы, но и спады. |
Переглядів: 2043 |
Далі |
|
|
08.06.2021 |
Кому нужны проблемы со сложными людьми?! Однако если деваться некуда и приходится с ними работать, помните о нескольких эффективных вариантах поведения и реакций на проблемное поведение, чтобы достичь нужного вам результата. |
Переглядів: 3579 |
Далі |
|
|
07.06.2021 |
Думаете, что эта соцсеть исключительно для Дани Милохина и Инстасамки? И зря. TikTok — это мощный инструмент для продвижения бизнеса, в т. ч. и для HR. |
Переглядів: 1502 |
Далі |
|
|
04.06.2021 |
О чем спрашивают на собеседовании в Google, Ford, General Motors, Facebook, Microsoft и других компаниях? |
Переглядів: 2194 |
Далі |
|
|
|