Головна  Карта сайту  Розміщення реклами на порталі

СПІЛЬНОТА КАДРОВИКІВ І ФАХІВЦІВ З УПРАВЛІННЯ ПЕРСОНАЛОМ
Ласкаво просимо
  Новини
  Бібліотека статей
  Нормативна база
  Зразки документів
  Виробничий календар
  Книжкова полиця
  Хто є хто
  Глосарій
  Розміщення реклами
  Наші партнери
  Форум
Нові матеріали
Підписатися на розсилку





Facebook
Реклама
Реклама
Новини
31.01.2024
Держслужбовці повинні використати відпустки до кінця року: офіційне роз’яснення
У НАДС підготували роз’яснення щодо використання у 2024 році державним службовцем щорічних відпусток за останній відпрацьований робочий рік.
Переглядів: 549
Далі
31.01.2024
Чи обов’язкова довідка про зарплату до 01.07.2000 для призначення пенсії?
Збираю документи для призначення пенсії. Наскільки обов’язковою є довідка про зарплату до 1 липня 2000 року?
Переглядів: 555
Далі
30.01.2024
Проект Трудового кодексу-2024: ключові моменти
15 січня 2024 року Міністерством економіки України було надано соціальним партнерам для обговорення проект нового Трудового кодексу, що має замінити діючий Кодекс законів про працю України та низку інших законів. Розглянемо його ключові моменти.
Переглядів: 874
Далі
30.01.2024
Коли звільнення сумісника буде незаконним?
Судова практика.
Переглядів: 468
Далі
30.01.2024
Виправлення персональних даних в реєстрі застрахованих осіб
Як змінити дані в Реєстрі застрахованих осіб на вебпорталі е-послуг Пенсійного фонду України?
Переглядів: 421
Далі
30.01.2024
Чи повинен власник підприємства, який виконує управлінські функції, бути працевлаштованим на даному підприємстві?
Міністерство економіки України надало роз’яснення щодо того, чи повинен власник підприємства, який виконує управлінські функції, бути працевлаштованим на даному підприємстві.
Переглядів: 480
Далі
29.01.2024
Звільнення у зв’язку із скороченням: правила, які треба знати
Наведені правила не становлять вичерпний перелік, але навіть володіння ними дозволяють як роботодавцю так і працівнику більш впевнено почувати себе під час процедури скорочення.
Переглядів: 689
Далі
29.01.2024
Експертиза цінності електронних документів
В установі запроваджується система електронного документообігу АСКОД. Чи зміняться принципи, критерії та порядок проведення експертизи цінності документів у зв’язку з переходом на електронний документообіг? Чи обов’язково створювати паперові копії електронних документів заради проведення їх експертизи?
Переглядів: 353
Далі
29.01.2024
Оплата лікарняного з відміткою про порушення режиму
Як формується медвисновок щодо порушення режиму лікування?
Переглядів: 417
Далі
29.01.2024
Основні зміни що очікують на роботодавців у разі прийняття проект Трудового кодексу
Комітетом Верховної Ради України за результатами розгляду законопроекту про внесення змін до деяких законів України щодо забезпечення прав осіб з інвалідністю на працю, рекомендовано прийняти його у другому читанні та в цілому.
Переглядів: 592
Далі
29.01.2024
Які обов’язки роботодавця при працевлаштуванні осіб з інвалідністю?
Консультує Державна служба України з питань праці.
Переглядів: 416
Далі
26.01.2024
З яких причин може бути скасоване звернення з оцифрування трудових книжок?
В Україні триває перехід до ведення обліку трудової діяльності в електронній формі.
Переглядів: 547
Далі
26.01.2024
Працівник не виходить на роботу: чи будуть лікарняні?
Чи має право на допомогу по тимчасовій непрацездатності працівник, який під час дії воєнного стану не виходить на роботу з нез’ясованих причин?
Переглядів: 476
Далі
26.01.2024
Що треба знати при звільненні з роботи
Якщо працівник бажає звільнитися, він повинен знати певний алгоритм дій при звільненні, на що йому потрібно звернути увагу, що робити у разі неправомірного звільнення та невиплати заробітної плати при звільненні.
Переглядів: 525
Далі
26.01.2024
Профспілки не підтримують проект Трудового кодексу
Орган об’єднань профспілок вважає, що урядовий проект Трудового кодексу треба суттєва доопрацювати.
Переглядів: 418
Далі
26.01.2024
Звільнення працівника без погодження з профспілкою
Чи може роботодавець звільнити працівника без погодження з профспілкою?
Переглядів: 362
Далі
25.01.2024
Невідповідність займаній посаді: що це і коли може застосовуватися як підстава для звільнення
Вважається, що у правовідносинах із роботодавцем працівник є менш захищеною і більш економічно слабкою стороною, тому поведінка роботодавця у таких правовідносинах повинна бути послідовною та обґрунтованою. І це незважаючи на те, що національне законодавство України містить цілу низку положень, які направлені на захист працівника від незаконного звільнення.
Переглядів: 519
Далі
25.01.2024
Поняття гнучкого режиму робочого часу, особливості застосування
Розглянемо особливості гнучкого режиму робочого часу працівника з урахуванням останніх законодавчих змін.
Переглядів: 580
Далі
25.01.2024
Оплата днів непрацездатності у випадку, коли працівника звільняють у період хвороби
Пенсійний фонд України розглянув питання щодо нарахування оплати за дні тимчасової непрацездатності у випадку, коли працівника звільняють у період хвороби.
Переглядів: 373
Далі
25.01.2024
Як працюючим пенсіонерам звернутися за перерахунком виплат?
Спеціалісти ПФУ роз’яснили, як звернутися за перерахунком пенсії працюючим пенсіонерам.
Переглядів: 545
Далі
Назад    | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 | 32 | 33 | 34 | 35 | 36 | 37 | 38 | 39 | 40 | 41 | 42 | 43 | 44 | 45 | 46 | 47 | 48 | 49 | 50 | 51 | 52 | 53 | 54 | 55 | 56 | 57 | 58 | 59 | 60 | 61 | 62 | 63 | 64 | 65 | 66 | 67 | 68 | 69 | 70 | 71 | 72 | 73 | 74 | 75 | 76 | 77 | 78 | 79 | 80 | 81 | 82 | 83 | 84 | 85 | 86 | 87 | 88 | 89 | 90 | 91 | 92 | 93 | 94 | 95 | 96 | 97 | 98 | 99 | 100 | 101 | 102 | 103 | 104 | 105 | 106 | 107 | 108 | 109 | 110 | 111 | 112 | 113 | 114 | 115 | 116 | 117 | 118 | 119 | 120 | 121 | 122 | 123 | 124 | 125 | 126 | 127 | 128 | 129 | 130 | 131 | 132 | 133 | 134 | 135 | 136 | 137 | 138 | 139 | 140 | 141 | 142 | 143 | 144 | 145 | 146 | 147 | 148 | 149 | 150 | 151 | 152 | 153 | 154 | 155 | 156 | 157 | 158 | 159 | 160 | 161 | 162 | 163 | 164 | 165 | 166 | 167 | 168 | 169 | 170 | 171 | 172 | 173 | 174 | 175 | 176 | 177 | 178 | 179 | 180 | 181 | 182 | 183 | 184 | 185 | 186 | 187 | 188 | 189 | 190 | 191 | 192 | 193 | 194 | 195 | 196 | 197 | 198 | 199 | 200 | 201 | 202 | 203 | 204 | 205 | 206 | 207 | 208 | 209 | 210 | 211 | 212 | 213 | 214 | 215 | 216 | 217 | 218 | 219 | 220 | 221 | 222 | 223 | 224 | 225 | 226 | 227 | 228 | 229 | 230 | 231 | 232 | 233 | 234 | 235 | 236 | 237 | 238 | 239 | 240 | 241 | 242 | 243 | 244 | 245 | 246 | 247 | 248 | 249 | 250 | 251 | 252 | 253 | 254 | 255 | 256 | 257 | 258 | 259 | 260 | 261 | 262 | 263 | 264 | 265 | 266 | 267 | 268 | 269 | 270 | 271 | 272 | 273 | 274 | 275 | 276 | 277 | 278 | 279 | 280 | 281 | 282 | 283 | 284 | 285 | 286 | 287 | 288 | 289 | 290 | 291 | 292 | 293 | 294 | 295 | 296 | 297 | 298 | 299 | 300 | 301 | 302 | 303 | 304 | 305 | 306 | 307 | 308 | 309 | 310 | 311 | 312 | 313 | 314 | 315 | 316 | 317 | 318 | 319 | 320 | 321 | 322 | 323 | 324 | 325 | 326 | 327 | 328 | 329 | 330 | 331 | 332 | 333 | 334 | 335 | 336 | 337 | 338 | 339 | 340 | 341 | 342 | 343 | 344 | 345 | 346 | 347 | 348 | 349 | 350 | 351 | 352 | 353 | 354 | 355 | 356 | 357 | 358 | 359 | 360 | 361 | 362 | 363 | 364 | 365 | 366 | 367 | 368 | 369 | 370 | 371 | 372 | 373 | 374 | 375 | 376 | 377 | 378 | 379 | 380 | 381 | 382 | 383 | 384 | 385 | 386 | 387 | 388 | 389 | 390 | 391 | 392 | 393 | 394 | 395 | 396 | 397 | 398 | 399 | 400 | 401 | 402 | 403 | 404 | 405 | 406 | 407 | 408 | 409 | 410 | 411 | 412 | 413 | 414 | 415 | 416 | 417 | 418 | 419 | 420 | 421 | 422 | 423 | 424 | 425 | 426 | 427 | 428 | 429 | 430 | 431 | 432 | 433 | 434 | 435 | 436 | 437 | 438 | 439 | 440 | 441 | 442 | 443 | 444 | 445 | 446 | 447 | 448 | 449 | 450 | 451 | 452 | 453 | 454 | 455 | 456 | 457 | 458 | 459 | 460 | 461 | 462 | 463 | 464 | 465 | 466 | 467 | 468 | 469 | 470 | 471 | 472 | 473 | 474 | 475 | 476 | 477 | 478 | 479 | 480 | 481 | 482 | 483 | 484 | 485 | 486 | 487 | 488 | 489 | 490 | 491 | 492 | 493 | 494 | 495 | 496 | 497 | 498 | 499 | 500 | 501 | 502 | 503 | 504 | 505 | 506 | 507 | 508 | 509 | 510 | 511 | 512 | 513 | 514 | 515 | 516 | 517 | 518 | 519 | 520 | 521 | 522 | 523 | 524 | 525 | 526 | 527 | 528 | 529 | 530 | 531 | 532 | 533 | 534 | 535 | 536 | 537 | 538 | 539 | 540 | 541 | 542 | 543 | 544 | 545 | 546 | 547 | 548 | 549 | 550 | 551 | 552 | 553 | 554 | 555 | 556 | 557 | 558 | 559 | 560 | 561 | 562 | 563 | 564 | 565 | 566 | 567 | 568 | 569 | 570 | 571 | 572 | 573 | 574 | 575 | 576 | 577 | 578 | 579 | 580 | 581 | 582 | 583 | 584 | 585 | 586 | 587 | 588 | 589 | 590 | 591 | 592 | 593 | 594 | 595 | 596 | 597 | 598 | 599 | 600 | 601 | 602 | 603 | 604 | 605 | 606 | 607 | 608 | 609 | 610 | 611 | 612 | 613 | 614 | 615 | 616 | 617 | 618 |    Вперед
Реклама
Проекти для професіоналів
Оголошення
Шановні відвідувачі!
З усіх питань щодо роботи порталу звертайтесь до 
адміністратора
2024 © МЕДІА-ПРО
2024 © HR Liga

Copyright © 2005–2024 HR Liga
Використання матеріалів із журналів Групи компаній «МЕДІА-ПРО» лише за погодженням з редакцією (адміністрацією) порталу.
Редакція (адміністрація) залишає за собою право не розділяти думку авторів матеріалів, що розміщуються.
Редакція (адміністрація) порталу не несе відповідальності за збитки, які можуть бути завдані внаслідок використання, невикористання або неналежного використання інформації, що міститься на порталі.
Відповідальність за достовірність інформації та інших відомостей несуть автори публікацій.
З усіх питань пишіть на admin@hrliga.com