05.09.2011 |
Во время налоговой проверки правильно вести себя важно не только работнику налоговых органов, но и представителю предприятия, на котором такая проверка проходит. Действия проверяемого субъекта при налоговой проверке, как правило, можно разделить на три этапа: проверка полномочий, предоставление доступа и оформление результатов проверки.
|
Переглядів: 15445 |
Далі |
|
|
02.09.2011 |
С 1 сентября установлены надбавки за выслугу лет работникам государственных и коммунальных учреждений социальной защиты населения в размере от 10% до 30%.
|
Переглядів: 14265 |
Далі |
|
|
02.09.2011 |
Труд и заработная плата
Пенсионное и социальное обеспечение
Охрана труда
Отчетность
Прочее |
Переглядів: 16632 |
Далі |
|
|
02.09.2011 |
В правительстве намерены ввести штрафы для работников, которые не оформят трудовые отношения с работодателями. При этом штрафы за нарушение сроков выплаты зарплат будут повышены в полтора раза. Профсоюзы не поддерживают эти предложения, поскольку они не выведут зарплаты из тени.
|
Переглядів: 10095 |
Далі |
|
|
01.09.2011 |
Подвійний штраф за неоформленого співробітника, так чиновники планують відбілювати заробітки. У законопроектах із легалізації оплати праці передбачено — за видачу коштів у конвертах та неофіційних працівників доведеться відповідати фінансово. І не лише керівникові, а й усьому підприємству. Розмір максимального стягнення за одне порушення — 30 тисяч гривень. |
Переглядів: 12014 |
Далі |
|
|
26.08.2011 |
Если ежегодный основной отпуск гарантирован государством и предоставляется работнику в обязательном порядке, то право на ежегодный дополнительный отпуск имеет далеко не каждый. Ведь такой отпуск предоставляется либо за особый характер и особые условия труда, либо отдельным категориям граждан.
|
Переглядів: 35860 |
Далі |
|
|
25.08.2011 |
В КЗоТ требование об установлении испытательного срока распространяется только на работников, которые только оформляются на работу по трудовому договору.
|
Переглядів: 122610 |
Далі |
|
|
23.08.2011 |
Минсоцполитики утвердило новую, более актуальную форму Отчета о принятых работниках, подаваемого в центры занятости, и, соответственно, Инструкцию по ее заполнению. |
Переглядів: 16585 |
Далі |
|
|
22.08.2011 |
Каким нормативным актом предусмотрена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении? Как рассчитывается количество дней для исчисления компенсации за неиспользованный отпуск?
|
Переглядів: 48298 |
Далі |
|
|
19.08.2011 |
Работникам предприятия задерживают выплату отпускных сумм, мотивируя это отсутствием денег на счете. Кто и какую ответственность несет за такое нарушение?
|
Переглядів: 15963 |
Далі |
|
|
18.08.2011 |
С предприятия увольняется работник — чернобылец, который в предыдущем месяце получил дополнительно оплачиваемый отпуск сроком на 16 календарных дней. Включается ли сумма «чернобыльских» отпускных в расчет средней заработной платы для расчета основного отпуска? Нужно ли уменьшать количество дней на 16 дней чернобыльского отпуска? |
Переглядів: 24107 |
Далі |
|
|
17.08.2011 |
Заработная плата — это вознаграждение, вычисленное, как правило, в денежном выражении, которое по трудовому договору владелец или уполномоченный им орган выплачивает работнику за выполненную им работу.
|
Переглядів: 15825 |
Далі |
|
|
16.08.2011 |
Что и как теперь учитывается при начислении социальных выплат?
|
Переглядів: 52816 |
Далі |
|
|
15.08.2011 |
Министерство социальной политики Украины письмом № 3961/0/14-11/10 разъяснило особенности применения части 3 статьи 184 КЗоТ. |
Переглядів: 14515 |
Далі |
|
|
12.08.2011 |
Минтруда, отвечая на отдельные вопросы по организации и оплате труда и отпусков в письме от 17.06.2011 № 190/13/116-11, резюмировал следующее... |
Переглядів: 10119 |
Далі |
|
|
11.08.2011 |
Инспекция по контролю за соблюдением законодательства о занятости населения при Государственном центре занятости в письме № ДЦ-09-2914/0/6-11 рассмотрела вопрос об обязанностях работодателей при увольнении работников по подпункту 1 части 1 статьи 40 КЗоТа (в случае изменений в организации производства и труда, в том числе, ликвидации, реорганизации, банкротства ЮЛ, сокращения численности или штата работников). |
Переглядів: 9442 |
Далі |
|
|
10.08.2011 |
Как правильно исчислять разницу в 16 дней между выплатой аванса и заработной платы? 16 дней начинают отсчет со дня выдачи денег или со следующего дня? Если срок выплаты аванса приходится на выходной день и он выплачивается раньше, необходимо ли сдвигать дальнейшие сроки и производить следующие выплаты раньше 16-дневного срока? |
Переглядів: 55235 |
Далі |
|
|
09.08.2011 |
Статьей 45 Конституции Украины установлено право каждого, кто работает, на отдых, которое, в частности, обеспечивается предоставлением дней еженедельного отдыха, определением в законе выходных и праздничных дней и других условий осуществления этого права.
|
Переглядів: 11724 |
Далі |
|
|
08.08.2011 |
По мнению Минсоцполитики, изложенному в письме от 20.05.2011 № 168/13/116-11, женщина, будучи частным предпринимателем, не имеет права на любой вид отпусков, в том числе и на отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. Более того, отцу ребенка, являющемуся работником, также не может быть предоставлен отпуск по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста. |
Переглядів: 11049 |
Далі |
|
|
05.08.2011 |
Министерство социальной политики в письме от 22.07.2011 года № 7475/0/14-11/18 разъяснило, при каких условиях плательщики единого налога имеют право на получение материального обеспечения в связи с временной утратой трудоспособности и как размер этого обеспечения должен определяться. |
Переглядів: 11879 |
Далі |
|
|
|